
HBR Emotional Intelligence Series Confidence: Become more confident at work
Produktbeschreibung
Dieses Buch aus der Reihe HBR Emotional Intelligence Series untersucht, wie emotionale Intelligenz Vertrauen am Arbeitsplatz stärken kann. Es erklärt, welche Faktoren Selbstzweifel und Nervosität auslösen und wie man sie überwinden kann, um entschlossen aufzutreten, überzeugend zu kommunizieren und den beruflichen Erfolg zu fördern. Durch eine Mischung aus Forschungsergebnissen und praxisnahen Strategien beleuchtet es, wie Impostor-Syndrom und unbegründetes Selbstvertrauen das Handeln beeinflussen. Leserinnen und Leser erhalten Werkzeuge, um hinderliche Muster zu korrigieren, emotionale Reaktionen besser zu steuern und die eigene Wirkung im Team zu verbessern. Die enthaltenen Essays und Perspektiven von Experten zeigen, wie soziale Kompetenzen die berufliche Entwicklung unterstützen und das emotionale Wohlbefinden am Arbeitsplatz stärken können. Insgesamt bietet der Band eine fundierte, leicht zugängliche Orientierung für Fach- und Führungskräfte, die ihre Selbstsicherheit gezielt setzen und weiterentwickeln möchten.
| Series | HBR Emotional Intelligence Series |
| Authors | Tomas Chamorro-Premuzic; Rosabeth Moss Kanter; Amy Jen Su; Peter Bregman |
| Focus | Selbstvertrauen am Arbeitsplatz durch emotionale Intelligenz |
| Themes | Impostor-Syndrom, Selbstsicherheit, Kommunikation, emotionale Regulierung |
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